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“與愛同行 放飛夢想” 集團二公司舉行歡送員工子女上大學茶話會

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【摘要】:
金秋時節,又是升學季,“十年寒窗日,金榜題名時”結合集團第二工程公司多年的感恩文化,9月4日上午,集團第二工程公司舉辦了一場“與愛同行?放飛夢想”歡送員工子女上大學茶話會,對今年即將邁入大學校門的4位公司員工子女表示祝賀。集團第二工程公司總經理呂厚俊、副總經理王茂富、考入大學的職工家庭參加了座談會。??集團第二工程公司總經理呂厚俊主持座談會,首先介紹了集團概況和2019年公司員工子女考上大學的基本

金秋時節,又是升學季,“十年寒窗日,金榜題名時”結合集團第二工程公司多年的感恩文化,9月4日上午,集團第二工程公司舉辦了一場“與愛同行  放飛夢想”歡送員工子女上大學茶話會,對今年即將邁入大學校門的4位公司員工子女表示祝賀。集團第二工程公司總經理呂厚俊、副總經理王茂富、考入大學的職工家庭參加了座談會。

 

 

集團第二工程公司總經理呂厚俊主持座談會,首先介紹了集團概況和2019年公司員工子女考上大學的基本情況,隨后公司把為同學們精心準備的禮品“華為平板M6”發放到每位同學手中。會場氛圍高漲,激動著每位員工及子女的心。隨后同學們、家長們踴躍發言,對公司給予的關心表達了感恩之心;學生家長表達了不辜負華新二公司大家庭的厚愛,愛家、愛崗,“扎根華新,共創未來”,以更加飽滿的熱情投入到工作中去的心愿。

 

 

集團第二工程公司呂總在講話中首先對今年4個“金榜題名、夢想成真"學子們表示了熱烈的祝賀,他講到“同學們經過十幾年的寒窗苦讀,昨日涓涓細流,今朝燦爛成海,有了一個豐盛的收獲,終于步入夢寐以求的大學殿堂,確實不容易,對即將邁入大學校園的學習幾點建議:一是學會自主學習:大學之前,我們基本是應試教育,老師家長整天在后面督促做題準備考試。到了大學,沒有人管自己了,老師講完課就走了,然后就是期末考試,這中間沒人催促你了,這是必須適應的過程,要學會自主學習,二是要學會節制:上了大學,沒有家長跟著了,時間均由自己分配,很多學生放開了玩,此時,學生們最需要學習的一個品質,是節制,需要好好規劃自己的大學生涯,抵制各種誘惑,最終給自己大學生活畫上圓滿的句號。 三是學會交際:之前都是為考試而學,壓力很大,所以社會活動往往很少,而大學里面有非常多的活動,如果能夠參加,可以豐富自己的社會實踐能力。在參加活動的時候,可以觀察了解社會,學會如何踏踏實實地完成一項工作,這個提升,可以為以后走向社會做準備,四是學會生存:高中時代的“衣來伸手飯來張口”的“米蟲”日子已經結束!大學就需要學會生存,需要在有限的生活經費中合理安排自己的每一筆開支,甚至通過勤工儉學的方式來貼補所用,在經濟獨立的前提下,擺脫父母的依賴,從而一步步完成從物質到精神的獨立。五是提升品性:在大學里,要學習培養各種品德,比如善良、關愛、正直、忠誠、公平等等。要學會樹立為大家做事的原則,你為大家做,最終社會也會讓你過得好,這是這個世界的法則,不要把格局做小,只顧自己,為了自己的利益害別人,這樣做,最終路會越走越窄的。

 

 

公司此次茶話會的召開,不僅分享了員工小家庭的喜悅,也傳遞了公司和諧大家庭的溫暖。公司今天成就的取得,源于社會各界的關心愛護,也源于全體職工家人的理解和支持。企業發展的目的往大處講是發展經濟,造福人類;往小處講就是要創造價值,讓大家生活得更美好。華新集團將繼續肩負起應盡的社會責任,以一顆感恩的心態積極回報社會。華新也深深地祝福步入大學殿堂的大學生們早日學業有成,回報社會和家鄉。

 茶話會后,與會家長及同學們參觀了第二工程公司并與公司領導合影留念。

 

 

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